一是要充分认识加强辅导员队伍建设的重大意义。他说，从当前的形势来看，党中央、国务院高度重视高校辅导员队伍的建设工作。我校于2007年制定了《中共枣庄学院委员会关于辅导员、班主任队伍建设的实施意见》，并在辅导员的选聘、管理、培养、待遇和发展等方面，也制订了一系列的措施和政策。另外从学生自身发展的要求来看，辅导员工作水平的高低、工作效果的好坏，直接影响到思想政治教育工作的效果，影响到人才培养目标的实现。再者，素质教育的实施要求需要把教育学生和管理学生紧密结合起来，需要辅导员参与其中，全面提升学生素质，引导学生的全面发展，这也是必须重视辅导员队伍建设的原因之一。

二是要采取有效措施，切实加强辅导员队伍建设。首先要加强辅导员队伍的专业化培养和职业化建设，其次要切实提高辅导员、班主任的思想素质和实际工作能力。要求辅导员具有正确的政治方向、高尚的道德情操、良好的文化素质、扎实的业务知识及健康的心理状态五项基本素质，并应具备信息处理能力、教育管理能力、学习指导能力、心理教育能力、职业指导能力、科研能力、创新能力七项基本能力。

三是对辅导员提出了几点要求：一要加强学习，做到政治强、业务精、纪律严、作风正；二要立足解决学生的实际问题，切实增强辅导员工作的针对性和实效性；三要注重工作方法创新。

四是要建立健全工作机制，努力为辅导员创造良好的工作环境。要在政治上爱护辅导员、工作上支持辅导员、生活上关心辅导员，使他们工作有条件、干事有平台、发展有空间，最大限度地调动他们的积极性和发挥他们的创造性。并结合实际提出要做好坚持高标准选拔、坚持培养和使用相结合、建立科学规范的考核评价体系、坚持政策适当倾斜四个方面的工作。

高书记最后强调，建设一支高素质的专职辅导员队伍是加强大学生思想政治教育的重要保证，是我校的一项重要任务；希望大家一定要把握住当前做好辅导员工作的大好机遇，努力工作，进一步增强做好辅导员工作的使命感和责任感，切实提高职业荣誉感，把辅导员工作看作是一个充满活力的、非常重要的光荣职业，充分利用好学校为大家搭建的平台，在本职岗位上干事创业，施展才华，真正有所作为，做出更大贡献，为我校本科教学评估的顺利通过，为建设有特色、高质量的本科院校而努力奋斗。

接下来为期两天的培训活动共分六讲：一是《用创业精神做好辅导员工作》，由“2010年度全国高校辅导员年度人物”、“山东省十佳辅导员”、山东理工大学李涛老师主讲；二是《新形势下学生工作的新思路》，由参加了第四期山东高校辅导员高级研修班的孙凭老师主讲；三是《宿舍安全管理》，由学生工作处轩庆明副处长主讲；四是《大学生心理问题的识别与应对》，由校心理健康教育中心专任教师朱海荣老师主讲；五是《学生管理工作漫谈》，由学生工作处张成柱副处长主讲；六是《应急救护技术知识培训》，由枣庄市红十字会王新甫老师主讲。各位主讲老师从自己的工作实际出发，结合自身的工作及进修经历，运用大量的实例，深入浅出地对各自的主题内容进行了阐发，使与会者受到很大的启迪。